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《带薪休假纵横谈》之十 实行带薪休假推动休闲旅游产业转型增效

作者:王兴斌    文章来源:本站原创    点击数:    更新时间:2008-1-4



  调整后的节假日安排和带薪休假相结合,可形成少则三、五天,多则半月及更长的假期,出游时间有更多的选择,游客可以选择最好的季节出游。时段上的更多选择性,推动供给方设计长中短、近中远等各类休闲旅游产品,促进休闲旅游多样化。

  ●休闲活动计划化

  外国成熟的旅游者一般在半年至一年前制定休闲度假计划,并预订机票、邮船票、火车票和酒店,进行充分的准备,并得到最大的价格优惠。实行带薪休假制度后,职工在年底申报来年休假计划时考虑休闲度假计划。国民休闲活动的计划化,将推动“早计划、早优惠”的消费模式和经营模式,催生我国机票、车船票、酒店、景点门票(如故宫、布达拉宫、九寨沟等)的预订制,消费者以更优惠的价格获得宽松、有序、保质的系列服务,而供应者可以更有计划地应对旅游高潮。

  ●休闲诉求层级化

  休闲旅游群体历来多种多样,按收入水平可分为高中低档,按消费价位可分为豪华、标准、廉价,按年龄可分为银发、中年、青年和少年,按性别可分为女性与男性,按职业可分为公务员、企业主、职员、文教、自由职业、工人、农民、军人等。在集中放长假的情况下,各类群体在同一时间里一起休闲旅游,特别是一同拥向著名景区景点和旅游名城,不同层级的休闲旅游需求难以得到差异化的服务。实行带薪休假制度后,各类群体可以选择个性化的休闲旅游产品,各类各档的休闲供给可以各归其主,特别是追求高端、个性需求的消费群体更能得到满足。

  ●休闲消费理性化

  从众心理、扎堆消费,是不成熟的客源群体与不成熟的休闲市场的一大特点。整齐划一的集中长假、赶集式的休闲旅游助长了这种消费倾向。实行带薪休假制度、个人自主休闲,对于遏止和改变这种非理性的消费取向具有重要作用,促使休闲消费追求个性张扬、实现自我价值,从随众出游转向随心出游。实行新的节假日方案和带薪休假制度后,人们会逐渐减除盲从和浮躁心态,精细安排休闲生活,“就地”和“近程”休闲更为普遍,选择“远程”旅游更加慎重,国民的休闲消费将逐步走向理性、成熟。

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